últimos acuerdos salariales

AÑO 2020 - CONVENIOS 76/75 Y 577/10

Acuerdo salarial Resol. 2021-430-APN-STMT (suscripto el 09/04/2021 y homologado el 21/04/2021)

1.- SEGURO DE VIDA CCT 76/75 Y CCT 577/10 PARA TODAS LAS ZONAS
Periodo 04/2021 al 06 /2021 $800.96 (2% sobre $ 40.048.13. "salario básico Sereno Zona A")
Periodo 07/2021 al 09/2021 $872.48 (2 % sobre $ 43.623,85 "salario básico Sereno Zona A")
Periodo 10/2021 al 01/2022 $922.54 (2% sobre $ 46.126,86. "salario básico Sereno Zona A")
Desde 02/2022 en adelante $971.17 (2 % sobre $ 48.558,35. "salario básico Sereno Zona A")

2.- APORTE SOLIDARIO EXTRAORDINARIO (punto "5" del Acuerdo)
1.5% sobre remuneraciones de No afiliados (desde el periodo devengado 07/2021 hasta el periodo devengado 12/2021 inclusive).

3.- CONTRIBUCION EMPRESARIA EXTRAORDINARIA (punto "6" del Acuerdo)
$265.- mensuales por cada trabajador que integre el plantel al mes inmediato anterior al pago. (desde el periodo devengado 07/2021 hasta el periodo devengado 02/2022 inclusive).

CONVENIO 545/08 Rama Petroleros (04/06/2020)

Resol.104-2020 del 07/02/2020, 511-2020 del 07/05/2020 y 511-12 del 07/05/2020

1.- SEGURO DE VIDA CCT 545/08 PARA TODAS LAS ZONAS
Periodo 10/2019 al 12/2019 $339,44 (2% sobre $16.972,11.- "salario básico Sereno Zona I")
Periodo 01/2020 $424,24 (2% sobre $21.211,95.- "salario básico Sereno Zona I" mas $3.000 Asignación No Remunerativa Dto. 14/2020)
Desde 02/2020 en adelante $444,24 (2% sobre $22.211,95.- "salario básico Sereno Zona I" mas $4.000 Asignación No Remunerativa Dto. 14/2020)

CONVENIO 445/06 (HORMIGON ELABORADO)

Acuerdo salarial Resol. 2020-1631-APN -STMT (suscripto el 24/11/2020 y homologado el 23/12/2020)

1.- SEGURO DE VIDA CCT 445/06 PARA TODAS LAS ZONAS
Periodo 11/2020 al 01/2021 $547,13 ( 1,5 % sobre $ 36.475,40.- "salario básico Nivel A Zona A")
Desde 02/2021 en adelante $582,15 (1,5 % sobre $ 38.809,82.- "salario básico Nivel A Zona A")

2.- APORTE SOLIDARIO EXTRAORDINARIO (punto "6" del Acuerdo)
1,5 % sobre remuneraciones de NO afiliados (desde el periodo devengado 11/2020 hasta el periodo devengado 04/2021 inclusive).

3.- CONTRIBUCION EMPRESARIA EXTRAORDINARIA (punto "7" del Acuerdo)
$ 200.- mensuales por cada trabajador que integre el plantel al mes inmediato anterior al del pago (desde el periodo devengado 11/2020 hasta el periodo devengado 06/2021 inclusive).