REF. NUEVOS ACUERDOS SALARIALES de fecha 14/12/12 Homologados por Resolución S.T. Nº 327/13 de fecha 20/03/2013 aplicable a las distintas categorías previstas en los C.C.T. Nº 76/75 , 577/10, 545/08 y 445/06.

En virtud del acuerdo suscripto entre la UOCRA y las Cámaras Empresariales respectivas, homologado por Resolución S.T. Nº 327/13 de fecha 20 de marzo 2013 se ha establecido:

SUMA NO REMUNERATIVA EXTRAORDINARIA

1.- El pago de una suma de carácter no remunerativo y extraordinario de fin de año 2012, para el personal comprendido en el ámbito de aplicación de los convenios colectivos de trabajo (CCT) 76/75, 577/10, 545/08 y 445/06.

2.- Esta suma no remunerativa se abonará a todos aquellos trabajadores activos a la fecha de suscripción del presente (14/12/2012) de acuerdo a las siguientes condiciones:
- Trabajadores con fecha de ingreso hasta el 31/08/2012: percibirán el 100%.
- Trabajadores con fecha de ingreso posterior al 31/08/2012 y hasta el 31/10/2012: percibirán el 75%
- Trabajadores con fecha de ingreso posterior al 31/10/2012: percibirán el 50%.

3.- Los montos a percibir, respetando la porcentualidad establecida en el punto 2.- serán los siguientes:

a) A los trabajadores ocupados en las obras o plantas hormigoneras radicadas en las siguientes zonas geográficas:
Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Provincias de Buenos Aires, Córdoba, Santa Fé, Entre Ríos, San Juan, Mendoza, San Luis, La Pampa, Neuquén, Río Negro y Chubut un monto de $2.500.- (pesos dos mil quinientos).

b) A los trabajadores ocupados en las obras o plantas hormigoneras radicadas en las siguientes zonas geográficas:
Provincias de Jujuy, Salta, Tucumán, Catamarca, Santiago del Estero, La Rioja, Chaco, Misiones, Formosa y Corrientes un monto de $2.000.- (pesos dos mil).

c) A los trabajadores ocupados en las obras o plantas hormigoneras radicadas en las siguientes zonas geográficas:
Provincias de Santa Cruz y Tierra del Fuego un monto de $3.000.- (pesos tres mil).
Dichos montos se abonarán en cuatro (4) cuotas mensuales, iguales y consecutivas simultáneamente con la primera quincena de cada mes, a partir del mes de marzo (mes de homologación de los acuerdos).

4.- Habida cuenta del carácter no remunerativo y extraordinario de la suma acordada, la misma no se incorporará a los salarios básicos ni será tenida en cuenta a los efectos del cálculo de horas extras, aguinaldo, vacaciones, asignación por fondo de cese laboral y ninguna otra indemnización y/o concepto cuyo cálculo modele sobre el salario.
Tampoco esta sujetos a aportes y contribuciones de la seguridad social, salvo a los relativos a Obra Social, que deberán ser integrados en su totalidad.

5- El pago de la suma no remunerativa y extraordinaria acordada, será absorbida y/o compensado hasta su concurrencia con cualquier anticipo, gratificación y/o asignación que se hubiere liquidado, tanto voluntariamente o como consecuencia de acuerdos y/o convenios firmados individualmente por los empleadores con la representación gremial. Respecto de estas sumas no remunerativas, absorbidas y / o compensadas, cualquiera sea la oportunidad del pago, resulta de aplicación el ingreso de aportes y contribuciones con destino a la obra social.

ACUERDO SALARIAL CCT 545/08 Áreas Petrolíferas y Gasíferas
Resol. ST 1972/2012

SEGURO DE VIDA CCT 545/08 PARA TODAS LAS ZONAS.

Desde 12/2012 a 02/2013 $58.92
Desde 03/2013 a 08/2013 $63.13
Desde 09/2013 en adelante $65.76

ACUERDO SALARIAL CCT577/10 firmado el 24/08/12,
Homologado el 18/10/2012 (Resolución S.T. 1545/12)

SEGURO DE VIDA:

$67.70 por empleado (mismo valor que CCT76/75)

APORTE SOLIDARIO EXTRAORDINARIO

1.5% Remuneración Bruta de NO Afiliado desde 11/2012 hasta 04/2013 inclusive.

CONTRIBUCION EMPRESARIA EXTRAORDINARIA $ 84.-

pago contado: 11/2012 $ 84,- por cada obrero declarado al 24/08/2012 (fecha de suscripción del acuerdo) vencimiento 10/12/2012
pago en cuotas:
11/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 24/08/2012 vencimiento 10/12/2012
12/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 24/08/2012 vencimiento 10/01/2013
01/2013 $ 21.- por cada obrero declarado al 24/08/2012 vencimiento 10/02/2013
02/2013 $ 21.- por cada obrero declarado al 24/08/2012 vencimiento 10/03/2013

ACUERDO SALARIAL CCT445/06 Obrero de la Construcción
Julio 2012 (disp. DNRT 243/12)

SEGURO DE VIDA PARA EL CONVENIO HORMIGON ELABORADO :

desde 07/2012 para todas las zonas será de $ 54.92 (1.5% sobre $ 3661.27.- salario básico categoría A Zona A)

APORTE SOLIDARIO EXTRAORDINARIO

1.5% S/ REMUN.DE NO AFILIADO desde 09/2012 hasta 02/2013

CONTRIBUCION EMPRESARIA EXTRAORDINARIA $ 84.-

pago contado: 07-2012 $ 84,- por cada obrero declarado al 04-07-2012 y vto el 10-08-2011
pago en cuotas:
07-2012 $ 21.- vencimiento 10-08-2012
08-2012 $ 21.- vencimiento 10-09-2012
09-2012 $ 21.- vencimiento 10-10-2012
10-2012 $ 21.- vencimiento 10-11-2012

ACUERDO SALARIAL CCT76/75 Obrero de la Construcción
Junio 2012 (res.960/12)

1.- SEGURO DE VIDA CCT 76/75 PARA TODAS LAS ZONAS.

Desde 06/2012 - $ 67,70 (2% sobre $ 3385.- salario básico sereno Zona A)

2.- APORTE SOLIDARIO EXTRAORDINARIO

Uno y medio porciento (1.5%) sobre remuneraciones de NO AFILIADOS desde período 08/2012 hasta el 01/2013 inclusive.

3.- CONTRIBUCIÓN EMPRESARIA EXTRAORDINARIA

Pago al contado: Periodo 07/2012 $ 84.- por c/obrero declarado al 12-06-2012 (fecha de suscripción del acuerdo) vencimiento 10/08/2012.

Pago en 4 cuotas:
Cuota 1 Período 07/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 12/06/2012 vencimiento 10/08/2012
Cuota 2 Período 08/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 12/06/2012 vencimiento 10/09/2012
Cuota 3 Período 09/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 12/06/2012 vencimiento 10/10/2012
Cuota 4 Período 10/2012 $ 21.- por cada obrero declarado al 12/06/2012 vencimiento 10/11/2012

CAMBIOS A PARTIR DEL PERÍODO MARZO 2012 (homologado el 16.05.2012) RESOLUCIÓN 667/12 CORRESPONDIENTE AL CONVENIO 545/08 ÁREAS PETROLÍFERAS Y GASÍFERAS

SEGURO DE VIDA valor cápita $ 52.60 (equivalente al 2% de los $ 2.630.33 del salario básico del sereno zona I) desde el 03/2012 hasta el 06/2012.

CAMBIOS A PARTIR DEL PERÍODO NOVIEMBRE 2011
RESOLUCIÓN ST 1293/2011 CORRESPONDIENTE AL CONVENIO 545/08 ÁREAS PETROLÍFERAS Y GASÍFERAS

1.- SEGURO DE VIDA PARA TODAS LAS ZONAS.

Desde 03/2011 hasta 06/2012 $46.97

2.- CONTRIBUCIÓN EMPRESARIA EXTRAORDINARIA.

Pago contado:
11/2011 $500.- por cada trabajador activo al 13/09/2011. Con vencimiento 11/12/2011
12/2011 $500.- por cada trabajador activo al 13/09/2011. Con vencimiento 13/01/2012
01/2012 $500.- por cada trabajador activo al 13/09/2011. Con vencimiento 13/02/2012
02/2012 $500.- por cada trabajador activo al 13/09/2011. Con vencimiento 13/03/2012
03/2012 $500.- por cada trabajador activo al 13/09/2011. Con vencimiento 12/04/2012

AÑO 2011

AÑO 2010